Publicaties
Al onze publicaties vanaf het jaar 2000 zijn via deze pagina toegankelijk. U kunt ons archief doorzoeken met behulp van zoektermen zoals titels of auteurs, door een type publicatie of publicatiejaar te selecteren, of door deze opties te combineren. Al onze publicaties van vóór 2000 zijn toegankelijk via deze pagina.
Klik hier voor een overzicht van recente rapporten en factsheets
-
Bringing age into view
van der Heijden, B., Van Rossenberg, Y. G. T., Notelaers, G. L. A., & Stoffers, J. M. M. (2026). Bringing age into view: discovering age-related effects on employee-supervisor (dis)agreement in employability ratings. , (8), 315-336. https://doi.org/10.1108/CDI-08-2024-0369
Meer informatie over deze publicatieAn opportunity-performance trade-off and institutional strategies
Bles, P., van der Velden, R., & J. Ariës, R. (2026). An opportunity-performance trade-off and institutional strategies: The role of secondary school characteristics. , , Article 101687. https://doi.org/10.1016/j.stueduc.2026.101687
Meer informatie over deze publicatieThe effects of improving working conditions on teacher turnover
Rongen, T., Cobben, L., Cörvers, F., & Montizaan, R. (2026). The effects of improving working conditions on teacher turnover: Heterogeneous responses by work stress levels. , , Article 102972. https://doi.org/10.1016/j.labeco.2026.102972
Meer informatie over deze publicatieThe economics of skill formation in firms
Pardesi, M. S. (2026). [Doctoral Thesis, Maastricht University].
Meer informatie over deze publicatieBeyond the frontier
Malagon Gonzalez, J. G. (2026). [Doctoral Thesis, Maastricht University]. Maastricht University.
Meer informatie over deze publicatieTasks, technology, and labour
Rounding, N. (2026). [Doctoral Thesis, Maastricht University]. Maastricht University.
Meer informatie over deze publicatieAI at work
Persyn, P. O. (2026). [Doctoral Thesis, Maastricht University]. Maastricht University. https://doi.org/10.26481/dis.20261002pp
Meer informatie over deze publicatieBeggars cannot be choosers
Linckh, C., Muehlemann, S., & Pfeifer, H. (2026). Beggars cannot be choosers: Labor market tightness, hiring standards, wages, and hiring costs. , , Article 102941. https://doi.org/10.1016/j.labeco.2026.102941
Meer informatie over deze publicatieBeweegbeleid gaat over meer dan bewegen alleen: de samenhang tussen sporten, welzijn en leerprestaties
Hendrickx, S., Bles, P., & Huijts, T. (2026). Maastricht University, Research Centre for Education and the Labour Market. ROA Policy Brief No. 003 https://doi.org/10.26481/umarpb.2026003
Meer informatie over deze publicatieUnfolding population resilience and socioeconomic disparities in response to cyclones in India
Meijer, R., Naushirvanov, T., Zhu, Z., Zhou, Y., & Yi, Y. (2026). Unfolding population resilience and socioeconomic disparities in response to cyclones in India: Insights from mobile phone data. , , Article 100615. https://doi.org/10.1016/j.pdisas.2026.100615
Meer informatie over deze publicatie